山东教师职称评定有感

楼主

冲线 [离线]

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11楼

我认为真正有本事的不用发愁，如果的确有不合格的就得反映，有的不好说，举个例子吧：有一副科老师年龄较大照顾他，每周只有两节课，而比他较小一点的老师每周12节课，学校说工作量可以一样对待，其他老师不管自己的事也不说话。这明显不合理，反映到上级，都是推诿。人情关系各地都很浓，事不关己高高挂起，显得有些不公平，每周两节课也算一线教师吗？有些事不好说啊！
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:10

独寻醉 [离线]

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12楼

你们说　的我都看到.说得真实.取消职评.教育才上去
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:10

搏斗小子 [离线]

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13楼

山西也同意
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:11

梦幻芭蕾 [离线]

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14楼

山东烟台的也同意取消职称。为了一个职称，教师们的心思一股脑的都用在了如何争优秀、如何投稿算论文的问题上了，一百一百的人民币就这样换回了“职称”，害人不浅啊！同意取消职称！就应该按能力，能者上，庸者下，私有学校不也一样红红火火嘛！
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:12

潇洒人 [离线]

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15楼

取消职称评定，按实际岗位、教龄开工资最合理。　　
我们这里高级教师都干后勤，浇浇花，扫扫垃圾，而中级教师、初级教师都在教学第一线最主要工作岗位上，每年比高级教师少拿10000多元工资。严重挫伤骨干老师工作的积极性。　　
职称工资制度真是比猪还蠢！
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:12

文仔 [离线]

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16楼

我苦啊
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:13

珠海小西 [离线]

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17楼

山东的教师提起职称评定肯定都有一肚子话要说，像我们曾经为学校奉献二十多年的老教师，埋头苦干了这么些年，无论如何也评不上？同样和我们同龄的教师有人根本不会上课，二十多年了，不知道课怎么上，可人家因为买论文，和领导关系好，顺利地就晋了职称，然后成了我们的指导教师，这世界还有理可说吗？更有甚者，我们学校一留校学生，和某校长关系暧昧，全市教育系统无人不知，但什么好事也落不下，市优秀、省优秀；市教学能手、省教学能手，手到拿来。我们这些上了多年的老教师要讲个课，她还坐在下面当评委，老师们说，讲完了课恶心得吃不下饭，可你有什么办法，你是老百姓，你没钱没权没势，不会拍领导马屁，还不是干生气？评上职称的确实有好手，可也确实有败类，这样的职称评审只能打击老师们的工作积极性，强烈要求取消。
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:15

孔隆 [离线]

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18楼

为凭上职称拼命找门路拉关系，领导收礼就给办，没关系的评不上，高职称的都在后勤。很多人都想取消职称制度！
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:15

阿豪 [离线]

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19楼

进中二时人家还没毕业，现在人家中高都评上啦，咱还是中二，苦啊！
　　　　　　

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发表于 2010/3/4 0:50:16

嘉瓜 [离线]

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20楼

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发表于 2010/3/4 0:50:17