交通银行浙江省分行2026春季校园招聘公告
交通银行浙江省分行前身为交通银行杭州分行，成立于1988年5月14日，是浙江地区首家股份制银行和首家集银行、证券、保险业务于一身的综合性商业银行。现管理杭州本部各支行，温州、绍兴、嘉兴、湖州、台州、金华、衢州、舟山、丽水、义乌10家辖属分行。全辖共有营业网点128家，覆盖全省各地市及所有百强县，员工人数4000+人。
现面向境内外高校招聘应届毕业生，欢迎符合条件的毕业生踊跃报名应聘，我行期待与您携手同行，共创辉煌。
一、招聘岗位介绍
1、营销/营运方向（业务岗）
职位描述：入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
2、科技金融（客户经理方向）
职位描述：入职后先立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护等工作。后调整至科技金融方向客户经理岗位，掌握相关业务及产品知识，准确理解和把握科技金融客户定位，挖掘客户需求，制定服务方案，做好客户营销拓展、业务渠道建设、产品应用推广、风险合规管理等工作。
3、金融科技方向（信息技术岗）
职位描述：主要从事各类系统的软件开发、网络安全管理、产品架构设计、数据处理分析、运行维护等工作，入职后安排在金融科技相关条线部门工作，提供部门多岗位学习机会，利用先进的信息技术手段推动银行业务的数字化转型和创新发展。
具体的岗位职责说明和要求请登录交通银行招聘网站（https://job.bankcomm.com)，或关注微信公众号“交通银行微招聘“。

二、招聘对象
1、应届毕业生；
2、境内外高等学校本科及以上学历学位；
3、IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先，具体条件以各岗位为准；
4、符合交通银行亲属回避及履职回避规定；
5、身体健康、品行端正、诚实守信，无任何违法违纪违规行为。

三、招聘流程
【简历投递】：截至5月10日
【校园宣讲】：4-5月
【甄选环节】：5-6月(以具体通知时间为准)
【OFFER环节】：6-7月
网申通道：
1.PC端：交通银行官网投递简历(https://job.bankcomm.com/):
校园招聘- 招聘机构- 境内分行 - 浙江省分行
2.移动端：关注“交通银行微招聘”微信公众号
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3.扫描二维码投递：

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